{"id":5775,"date":"2021-02-02T14:55:17","date_gmt":"2021-02-02T13:55:17","guid":{"rendered":"https:\/\/german.news.xerox.com\/?p=5775"},"modified":"2021-02-02T15:10:56","modified_gmt":"2021-02-02T14:10:56","slug":"wie-sich-unsere-arbeitswelt-im-jahr-2021-veraendert-vier-prognosen-von-xerox","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/german.news.xerox.com\/de-de\/2021\/02\/02\/wie-sich-unsere-arbeitswelt-im-jahr-2021-veraendert-vier-prognosen-von-xerox\/","title":{"rendered":"Wie sich unsere Arbeitswelt im Jahr 2021 ver\u00e4ndert \u2013 vier Prognosen von Xerox"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\"><strong>DACH Region, 2. Februar 2021<\/strong> Die Corona-Pandemie hat die Art und Weise, wie wir arbeiten, ma\u00dfgeblich ver\u00e4ndert. In Windeseile mussten die Technologie-Verantwortlichen in Unternehmen Digitalisierungs-Strategien umsetzen, die unter ganz neuen Rahmenbedingungen nicht nur die Aufrechterhaltung der Gesch\u00e4ftsprozesse gew\u00e4hrleisteten, sondern auch den Mitarbeitenden gute Arbeitsbedingungen boten. Zuvor lange bestehende Bedenken hinsichtlich Homeoffice wurden in diesem Zug in k\u00fcrzester Zeit beseitigt.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Viele Trends, denen wir bereits im Jahr 2020 begegnet sind \u2013 darunter hybrides Arbeiten, digitale Zusammenarbeit und Apps f\u00fcr Mitarbeiter sowie ein erh\u00f6htes Bewusstsein f\u00fcr IT-Sicherheit \u2013 werden uns auch im Jahr 2021 begleiten und an Zugkraft gewinnen. Deshalb ist die F\u00f6rderung hybrider Arbeitsmodelle in diesem zweiten Pandemie-Jahr ein absolutes Muss, um optimale Gesch\u00e4fts- und Arbeitsbedingungen f\u00fcr Mitarbeiter zu schaffen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Xerox hat vier Trends identifiziert, die sowohl die IT-Branche als auch die Art und Weise, wie wir im Jahr 2021 arbeiten, pr\u00e4gen werden.<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">1. <a href=\"https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-5777 alignleft\" src=\"https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web-300x200.jpg 300w, https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web-768x512.jpg 768w, https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web-1536x1025.jpg 1536w, https:\/\/german.news.xerox.com\/wp-content\/uploads\/sites\/30\/2021\/02\/GettyImages-1214481038_web.jpg 1650w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a>Gestiegenes Vertrauen in Homeoffice und hybride Arbeitsmodelle<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\"> Laut einer weltweiten <a href=\"https:\/\/german.news.xerox.com\/de-de\/2020\/06\/15\/studie-future-of-work-600-it-fuehrungskraefte-in-fuenf-laendern-legen-die-prioritaeten-nach-covid-19-zur-unterstuetzung-eines-flexiblen-arbeitsumfelds-offen\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Xerox-Umfrage<\/a> unter IT-F\u00fchrungskr\u00e4ften ist das Vertrauen in Mitarbeiter, die von zu Hause aus arbeiten, gestiegen; gleichzeitig sieht es nicht danach aus, dass die Mitarbeitenden alle zugleich wieder an ihren Arbeitsplatz zur\u00fcckkehren werden. Unternehmen in Deutschland sehen daher die klare Notwendigkeit, in n\u00e4chster Zeit Rahmenbedingungen f\u00fcr hybride Arbeitspl\u00e4tze zu schaffen. Mehr als die H\u00e4lfte aller deutschen Unternehmen plant au\u00dferdem die R\u00fcckkehr ihrer Mitarbeiter an den Arbeitsplatz zun\u00e4chst nur schrittweise oder gestaffelt anzugehen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Dennoch werden B\u00fcros nat\u00fcrlich trotzdem weiterhin Treffpunkte f\u00fcr Zusammenarbeit sein. Um eine nahtlose Arbeitserfahrung in B\u00fcro- und Heimumgebungen zu schaffen, m\u00fcssen Vertriebspartner die bereits get\u00e4tigten Investitionen ihrer Kunden nutzen: Wenn Kunden die Workflow-Automatisierung selbst ausprobieren k\u00f6nnen, indem sie Technologien wie Multifunktionsdrucker (MFD) nutzen, in die sie bereits investiert haben, ist dies mit wenig Aufwand oder Risiko verbunden und bietet die Grundlage f\u00fcr k\u00fcnftig gr\u00f6\u00dfere Investitionen in der Workflow-Automatisierung. Gleichzeitig k\u00f6nnen intelligente MFD als Einstieg in gr\u00f6\u00dfere Digitalisierungsprojekte dienen. In Kombination mit Cloud-Services und Workflow-Apps sind sie eine gute Basis, um Unternehmen dabei zu helfen, sich an neue Arbeitsabl\u00e4ufe anzupassen.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">2. Tools und Apps f\u00fcr die digitale Zusammenarbeit\u00a0<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">67 Prozent der deutschen Unternehmen haben im letzten Jahr ihre Technologiebudgets erh\u00f6ht und sich dabei auf Cloud-basierte Software, Apps f\u00fcr den digitalen Arbeitsplatz, digitale Collaboration Tools, L\u00f6sungen zur Prozessautomatisierung und Dienstleistungen zur Unterst\u00fctzung einer hybriden Belegschaft konzentriert. In Zukunft werden wir mehr von solchen Innovationen sehen, da sich Unternehmen an diesen Priorit\u00e4ten orientieren.<strong><span style=\"font-family: 'Arial',sans-serif\">\u00a0<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Die App Touchless Access von Xerox erm\u00f6glicht beispielsweise die Verbindung und Steuerung eines MFP \u00fcber ein Mobiltelefon, wobei der Kontakt mit sensiblen Oberfl\u00e4chen vermieden wird und eine Verbindung zu einem lokalen Netzwerk nicht erforderlich ist. Die Audio Documents App von Xerox wiederum unterst\u00fctzt Mitarbeiter, die mobil arbeiten, indem sie Papierdokumente in MP3-Dateien umwandelt, die man sich mit einem einfachen Scan unterwegs anh\u00f6ren kann. MFPs und andere Tools unterst\u00fctzen eine Kombination aus Vor-Ort-, Hybrid- und Remote-Mitarbeitern und tragen zu einer nahtlosen Zusammenarbeit bei, egal wo sich die Mitarbeiter befinden.<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">3. Sicherheit, Sicherheit und nochmals Sicherheit<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Mit dem Anstieg digitaler Technologien und einem r\u00e4umlich verteilten Arbeitsteam hat Sicherheit im Jahr 2021 oberste Priorit\u00e4t. Die Ergebnisse der Xerox-Umfrage zeigen, dass Unternehmen vor allem Investitionen in Cloud-basierte Software (75 Prozent) und Remote-IT-Support (73 Prozent) t\u00e4tigen. Viele Unternehmen r\u00e4umen daher bei der Verteilung des IT-Budgets im Jahr 2021 der Sicherheit eine hohe Priorit\u00e4t ein. Dies gilt insbesondere f\u00fcr KMUs, die aufgrund von \u00fcberlastetem Personal, kleineren Technologiebudgets und begrenzter interner IT-Sicherheitsexpertise anf\u00e4lliger f\u00fcr Sicherheitsverletzungen sind.<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">4. Entwicklung des Channel zum One-Stop-Shop<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Channel-Organisationen k\u00f6nnen neue Technologien nutzen, um die sich st\u00e4ndig weiterentwickelnden Bed\u00fcrfnisse der Endkunden besser adressieren zu k\u00f6nnen. Dazu geh\u00f6rt auch, dass sie ihre F\u00e4higkeiten im Verkauf von App-Suiten und Softwarel\u00f6sungen verfeinern, um sich als Partner f\u00fcr digitale L\u00f6sungen noch unentbehrlicher zu machen und noch engere Beziehungen zu ihren bestehenden Kunden herzustellen. Die F\u00e4higkeit, verschiedene Technologie aus einer Hand zu liefern, Pakete f\u00fcr Remote-Arbeitspl\u00e4tze anzubieten und gleichzeitig die sich ver\u00e4ndernden Anforderungen der Kunden rund um das Dokumentenmanagement im B\u00fcro, zu Hause oder mobil zu unterst\u00fctzen, ist f\u00fcr H\u00e4ndler entscheidend, um zukunftsf\u00e4hig zu bleiben. Nur ein \u00d6kosystem aus flexibler und skalierbarer Technologie wird das Gesch\u00e4ft und die Loyalit\u00e4t ihrer Kunden sichern.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">\u201eDie Pandemie wird die Disruption auch in diesem Jahr massiv treiben\u201c, fasst Jacqueline Fechner, President DACH bei Xerox, zusammen. \u201eDeshalb m\u00fcssen Unternehmen 2021 ihre Anstrengungen bei der Digitalisierung verdoppeln, ein sich st\u00e4ndig weiterentwickelndes hybrides Arbeitsmodell unterst\u00fctzen sowie gleichzeitig mehr Gesch\u00e4ftsprozesse automatisieren und die Sicherheit erh\u00f6hen.\u201c<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.0pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">\u00dcber Xerox<\/span><\/strong><span style=\"font-size: 10.0pt;font-family: 'Arial',sans-serif\"><br \/>\nXerox optimiert Ihren Arbeitsalltag. Xerox ist im Bereich Arbeitsplatztechnologie t\u00e4tig. Wir k\u00fcmmern uns um die Integration von <a href=\"https:\/\/www.xerox.de\/de-de\/workflow-management-software\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Software<\/a> und <a href=\"https:\/\/www.xerox.com\/de-de\/printing-equipment\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Hardware<\/a> in gro\u00dfen und kleinen Unternehmen. Unsere Kunden stehen vor der Herausforderung, Informationen auf digitalen und physischen Plattformen zu verwalten. Xerox bietet daf\u00fcr eine nahtlose, sichere und nachhaltige L\u00f6sung. Egal, ob Kopierer, Ethernet oder Laserdrucker \u2013 Xerox gilt seit langem als Vorreiter bei Technologie f\u00fcr den modernen Arbeitsplatz. \u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.0pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Erfahren Sie, auf <a href=\"http:\/\/www.xerox.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">xerox.de<\/a>, welche <a href=\"https:\/\/www.xerox.com\/de-de\/innovation\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Innovationen<\/a> Xerox f\u00fcr die Zukunft plant, und folgen Sie uns auf Twitter unter <a href=\"https:\/\/twitter.com\/XeroxDACH\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">@XeroxDACH<\/a>.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 10.0pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Pressekontakt:<\/span><\/strong><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\"><br \/>\nXerox<br \/>\nB\u00e4rbl Benesch<br \/>\nTel.: +43 1 24050 421<br \/>\nE-Mail: <a href=\"mailto:Baerbl.benesch@xerox.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Baerbl.benesch@xerox.com<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.5pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">WE Communications<br \/>\nKatharina S\u00f6ltenfu\u00df<br \/>\nTel: +49 89 62 81 75 03<br \/>\nE-Mail: <a href=\"mailto:XeroxGermany@we-worldwide.com\">XeroxGermany@we-worldwide.com<\/a>\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10.0pt;font-family: 'Arial',sans-serif\">Hinweis: Um RSS-Newsfeeds zu erhalten, besuchen Sie <a href=\"http:\/\/www.german.news.xerox.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">www.german.news.xerox.com<\/a>. F\u00fcr weitere Informationen, Branchenperspektiven sowie -ansichten besuchen Sie <a href=\"http:\/\/www.twitter.com\/xeroxdach\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">@XeroxDACH<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.facebook.com\/XeroxDACH\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">www.facebook.com\/XeroxDACH<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.instagram.com\/xerox\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">www.instagram.com\/xerox<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.linkedin.com\/company\/xerox\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">www.linkedin.com\/company\/xerox<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.youtube.com\/XeroxCorp\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">www.youtube.com\/XeroxCorp<\/a>. \u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>DACH Region, 2. Februar 2021 Die Corona-Pandemie hat die Art und Weise, wie wir arbeiten, ma\u00dfgeblich ver\u00e4ndert. 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Februar 2021 Die Corona-Pandemie hat die Art und Weise, wie wir arbeiten, ma\u00dfgeblich ver\u00e4ndert. In Windeseile mussten die Technologie-Verantwortlichen in Unternehmen Digitalisierungs-Strategien umsetzen, die unter ganz neuen Rahmenbedingungen nicht nur die Aufrechterhaltung der Gesch\u00e4ftsprozesse gew\u00e4hrleisteten, sondern auch den Mitarbeitenden gute Arbeitsbedingungen boten. 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